Les moccasins
Les mocassins symbolisent l’empathie et l’humilité nécessaires pour apprendre. « Si tu marches dans mes mocassins », tu développes une meilleure compréhension des autres. Ils incarnent nos savoirs, notre créativité, et les expériences qui jalonnent notre chemin, toujours reliés à la nature. Le cercle représente l’interconnexion et nos schémas de pensée autochtones.
Éducation et sensibilisation
Mikana s’engage à promouvoir une éducation et une sensibilisation inclusives, en offrant des conférences, ateliers et des formations basés sur les savoirs et les perspectives des peuples autochtones. L’organisation remet en question les structures coloniales et valorise la réappropriation de la souveraineté narrative.
Mikana développe et met à disposition des outils et des ressources gratuits pour le grand public, afin de faciliter l’accès à notre histoire commune de colonisation.
Découvrez nos formations, ateliers et conférences et joignez-vous à nous pour créer un avenir plus inclusif et éclairé.
Le papillon tigré
Le papillon symbolise la communauté et l’interconnexion, guidée vers une transformation collective. Il évoque la migration et la métamorphose, reflétant parfaitement l’idée de l’empowerment des jeunes.
Empowerment des jeunes
Le programme des Ambassadaires de Mikana vise à renforcer les capacités des jeunes autochtones en leur fournissant des outils pratiques et une plateforme pour exprimer et valoriser leur identité culturelle. Ce programme aspire à bâtir des ponts authentiques et durables entre les communautés autochtones et allochtones, en favorisant la compréhension mutuelle et le respect des diversités culturelles.
Rencontrez nos Ambassadaires!
Le cycle de la fraise
La fraise incarne un symbole puissant de changement, de croissance collective et de guérison. Elle reflète notre survivance et notre respect pour le territoire et ses cycles naturels. Le changement systémique doit être enraciné dans nos savoirs ancestraux.
Changements systémiques et durables
Mikana s’engage à établir des relations de collaboration avec des organisations qui désirent réaliser des changements systémiques profonds. Nous mettons particulièrement l’accent sur la décolonisation des structures institutionnelles et la promotion des droits autochtones, tout en respectant et en reconnaissant pleinement les savoirs et les traditions autochtones. Grâce à ces partenariats, nous cultivons des liens solides et durables qui favorisent une transformation véritable et respectueuse.
Engagez-vous dès aujourd’hui pour un avenir inclusif et équitable.
Véronique Picard
Véronique Picard, une Wendate et Québécoise membre de la communauté de Wendake, entretient un lien fort avec son héritage et son travail. Elle détient un baccalauréat (2014) et une maîtrise (2016) en criminologie de l’Université de Montréal et travaille auprès des communautés autochtones du Québec depuis plus de sept ans. Maintenant doctorante à Concordia, elle se concentre sur le leadership des jeunes autochtones. Dans son temps libre, Véronique aime écrire et dessiner.
Véronique Picard, a Wendat and Québécoise member of the Wendake community, has a strong connection to her heritage and work. She holds a bachelor’s degree (2014) and master’s degree (2016) in criminology from the Université de Montréal, and has worked with Indigenous communities in Québec for over seven years. Now pursuing a PhD at Concordia, she focuses on Indigenous youth leadership. In her free time, Véronique enjoys writing and drawing.
Contacter Veronique: veronique.picard@concordia.ca
